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Nota importante in relazione alla modalità di formazione in e-Learning (RLS)
SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO: FORMAZIONE RAPPRESENTANTE DEI LAVORATORI (RLS) |
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DESTINATARI |
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OBIETTIVI |
Il corso ha come obiettivo fornire la formazione degli RSL ai sensi dell'art. 37, comma 11 del D.Lgs 81/2008. |
MODALITA' CORSO |
FAD (Formazione a distanza) |
ATTESTATO DI FREQUENZA |
Al fine del rilascio dell'attestato di frequenza e di superamento della prova di verifica, è necessario frequentare per il 90% della durata totale prevista dal corso ed effettuare la verifica finale prevista a fine corso |
DURATA |
32 ore |
NOTA |
Il corso è costituito da 5
moduli didattici: Modulo 1. Normativo - Giuridico (6 ore) Modulo 2. Gestionale - Gestione ed organizzazione della sicurezza (4 ore) Modulo 3. Tecnico (6 ore) Modulo 4. Relazionale (3 ore) Modulo 5. Rischi Aziendali (in funzione del codice ateco) (13 ore) Il modulo 5 "Rischi Aziendali" di 13 ore è diverso a seconda del Codice Ateco Aziendale, pertanto all'atto dell'iscrizione al corso sulla piattaforma di E-Learning bisognerà indicare il corso relativo al codice Ateco a cui la propria azienda appartiene. |
COSTO |
€ 150 + IVA |
CALENDARIO
Il Corso è sempre attivo
PROGRAMMA DI DETTAGLIO
Modulo 1. NORMATIVO - Giuridico (6 ore)
LEZIONE 1. Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
Le principali disposizioni italiane in materia di salute e sicurezza; I fondamenti costituzionali; La Struttura generale del D.Lgs 81/08;
LEZIONE 2. Rischio di infortunio in funzione del contesto e del processo lavorativo.
Rischio di infortunio e contesto lavorativo: concetti base; Esempi di Rischio di infortunio e contesto lavorativo; Rischio di infortunio e contesto lavorativo: approfondimenti; Rischio di infortunio e processo lavorativo
Lezione 3. I soggetti interessati alla sicurezza nei luoghi di lavoro
I Soggetti Interessati: Datore di lavoro; Dirigente; Preposto; Responsabile del servizio di prevenzione e protezione; Addetto al servizio di prevenzione e protezione; Servizio di prevenzione e protezione dai rischi; Medico competente; Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza;
Gli organismi istituzionali: ASP – Dipartimento di Prevenzione; INAIL; ex ISPESL ; ex IPSEMA; Organismi Paritetici
Lezione 4. Misure generali di tutela
Misure generali di tutela (art. 15 D.Lgs 81/08)
Lezione 5. Obblighi e responsabilità delle figure interessate al sistema di prevenzione aziendale
Obblighi del datore di lavoro dei dirigenti e dei preposti; Obblighi dei lavoratori; Obblighi del medico competente; Obblighi di altre figure individuate dal D.Lgs 81/08;
Il sistema sanzionatorio
Lezione 6. Aspetti normativi dell'attività di rappresentanza dei lavoratori
Riferimenti normativi; Consultazione e partecipazione dei lavoratori e degli RLS, natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione degli RLS; Le risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori
Modulo 2. GESTIONALE - gestione ed organizzazione della sicurezza (4 ore)
Lezione 1. I Modelli di Organizzazione e di Gestione della Sicurezza
Modelli di organizzazione e di gestione (D.Lgs. 81/08 Art. 30);
Modalità di organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine all'adempimento degli obblighi previsti al comma 3 bis dell’art. 18 del D. Lgs. n. 81/08; il ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione
Lezione 2. Sistemi di Gestione della Sicurezza SGSL UNI INAIL
Sistema di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (SGSL): concetti base; Struttura delle Linee Guida UNI INAIL: Finalità, Sequenza ciclica di un SGSL, La politica per la sicurezza e salute sul lavoro, Pianificazione, Struttura e organizzazione del sistema, Rilevamento e analisi dei risultati e conseguente miglioramento del sistema.
Lezione 3. Sistemi di Gestione della Sicurezza OHSAS 18001
Cenni alla norma internazionale OHSAS 18001 (Occupational Health and Safety Assessment Series); Iter di certificazione del sistema di gestione della sicurezza; Cenni alla integrazione di sistemi
Lezione 4. Organizzazione della prevenzione delle emergenze
Procedure operative da adottare in caso di emergenza; il Piano di emergenza; Procedure da attuare in caso di incendio; Procedure per l’esodo; Raccomandazioni generali in caso d'infortunio o malore; Comportamenti in caso di infortunio.
Modulo 3. TECNICO (6 ore)
Lezione 1. I rischi: concetti base
Rischi per la Sicurezza; Rischi per la Sicurezza dovuti a rischi di natura infortunistica; Rischi per la salute dovuti a rischi di natura igienico ambientali; Rischi per la sicurezza e la salute dovuti a rischi di tipo trasversale; Il Grafico del rischio: probabilità, danno e magnitudo, la matrice del rischio
Lezione 2. Valutazione del rischio: concetti base
Concetti base: Prevenzione del rischio, Valutazione del rischio, Scopo della valutazione dei rischi, Fasi della valutazione del rischio, Ruoli e responsabilità dei datori di lavoro, Ruoli e responsabilità dei lavoratori ; Suggerimenti per chi valuta i rischi; Documentare la valutazione dei rischi.
Lezione 3. Criteri procedurali per la valutazione del rischio
Identificazione delle Sorgenti di Rischio; Individuazione dei Rischi di Esposizione; ‘STIMA’ dei Rischi di Esposizione; esempi di identificazione di rischio per la sicurezza e la salute;
Lezione 4. Il Documento di analisi e valutazione del rischio
Riferimenti normativi: Oggetto della valutazione dei rischi, Linee guida ISPESL per la redazione del Documento di Sicurezza.
Lezione 5. Valutazione del rischio: Un approccio graduale
Principi per la valutazione dei rischi; Un approccio graduale a fasi: Individuare i pericoli e le persone a rischio, Valutare e attribuire un ordine di priorità ai rischi, Decidere l’azione preventiva, Intervenire con azioni concrete, Controllo e riesame
Lezione 6. Errori Frequenti nella valutazione dei rischi
Valutazione a 5 fasi: errori nelle 5 fasi
Modulo 4. Relazionale (3 ORE)
Lezione 1. Introduzione alla comunicazione
I fondamenti della comunicazione; I principali modelli di comunicazione
Comunicazione univoca e biunivoca; Comunicazione aziendale; Comunicazione formale e informale
Lezione 2. Funzioni della comunicazione
Gli attori coinvolti nella comunicazione ; Efficacia ed efficienza del processo comunicativo; Gli ostacoli della comunicazione
Lezione 3. La Comunicazione non verbale
La comunicazione paraverbale; Gli elementi della comunicazione paraverbale
Modulo 5 - Rischi Aziendali (in funzione del codice ateco) (13 ORE)
Il modulo 4 "Rischi Aziendali" di 13 ore è diverso a seconda del Codice Ateco Aziendale, pertanto all'atto dell'iscrizione al corso sulla piattaforma di E-Learning bisognerà scegliere il corso relativo al codice Ateco a cui la propria azienda appartiene.
Programma Ateco 1 Agricoltura |
Programma Ateco 2 Pesca |
Programma Ateco 3 Estrazione minerali, Altre industrie estrattive, Costruzioni |
Programma Ateco 4 Industrie alimentari ecc. – Tessili - Abbigliamento – Conciarie - Cuoio – Legno – Carta – Editoria – Stampa - Minerali non metalliferi - Produzione e Lavorazione metalli - Fabbricazione macchine - Apparecchi meccanici - Fabbricazione macchine – Apparecchi meccanici – Fabbricazione macchine - apparecchi elettrici, elettronici – Autoveicoli – Mobili – Produzione e distribuzione di energia elettrica, gas, acqua – Smaltimento rifiuti |
Programma Ateco 5 Raffinerie, Industria chimica, Fibre, Gomma, Plastica |
Programma Ateco 6 Commercio ingrosso e dettaglio: (Carrozzerie, riparazione veicoli, lavanderie, parrucchieri, panificatori, pasticcieri, ecc ), Trasporti, magazzinaggi, comunicazioni |
Programma Ateco 7 Sanità - Servizi sociali |
Programma Ateco 8 Pubblica amministrazione - Istruzione |
Programma Ateco 9 Alberghi, Ristoranti - Assicurazioni - Immobiliari, Informatica - Associazioni ricreative, culturali, sportive- Serv. Domestici - Organizzazioni extraterritoriali |
MODALITA' DI ISCRIZIONE/PRENOTAZIONE
NOTE PER IL PARTECIPANTE:
Effettuare l'iscrizione: MODALITA' DI ISCRIZIONE AI CORSI E DI PAGAMENTO
Le iscrizioni pervenute senza attestazione dell’avvenuto pagamento della quota di partecipazione non saranno considerate valide.
PER INFORMAZIONI : CENTRO STUDI HELIOS : VIA G. NICASTRO 35/a Ragusa
Tel. 0932.229065 dalle ore 9.00 alle ore 13.00 dal lunedì al venerdì
Mobile 333.7781708
Corsi di Formazione per la Sicurezza
corso SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO: FORMAZIONE DEI DIRIGENTI